官媒报道：k8凯发官网入口红色车间“挖”出匠心重器
2023.08.23
江苏党建网
?10分钟可下线一台小挖。这是昆山k8凯发官网入口重机有限公司7/9红色党建车间的事情日常 ，也是k8凯发官网入口重机有限公司生产车间的一个缩影。近年来 ，k8凯发官网入口重机有限公司党委打造“党员先锋生产线” ，通过培养“红色领头雁”、设立“红色先锋岗”、吹响“红色集结号” ，在红色车间里“挖”出匠心重器 ，“挖”出国际化一流企业。
培养“红色领头雁” ，“挖”出一流技术
以“党政双促工程 ，智造一流企业；人才双培工程 ，智造一流人才；主干双推工程 ，智造一流孝敬”为抓手打造“三双”团队 ，实施双培工程 ，推荐19位党员成为企业主干 ，推荐24位企业主干生长入党。
设立党员先锋岗 ，积极发挥先锋模范作用 ，以355名硕士学历以上的科创类党员为主干 ，围绕科技立异、数字赋能等事情 ，开展技术攻关 ，累计发明专利、实用新型等党员科研项目共计1800余项。
打造全国“五星级”生产治理车间 ，将车间创立成党员示范引领的先锋阵地 ，降生了昆山市“先锋工人号”、全国优秀农民工等先进荣誉 ，劳模精神、工匠精神在这里获得了延展和提升 ，发出发边职工积极投入生产、治理等事情 ，以一流的技术“挖”出高品质产品。
设立“红色先锋岗” ，“挖”出一流人才
以“匠心化育 ，争当学习尖兵；匠心智能 ，勇做立异先锋；匠心聚力 ，树立效劳标杆”为目标培养“三型”人才 ，以党员先锋为主力 ，设立“k8凯发官网入口生产力培训中心” ，将140名社会人员培养成及格焊工 ，认证一线技工400余人。
广泛开展“党员示范岗建设”“青年示范岗”“三亮三比三评”运动 ，组织开展技术竞赛、技术大交锋、质量培训、“百日会战”生产发动 ，先后选树先进党员200余人 ，积极营造以赛促学、以赛促训、以赛促干的比学赶帮超气氛。
建立“师带徒”制度 ，年度举行2-3次拜师仪式 ，形成“争创佳绩、勇争第一”“点对点”示范的良好气氛 ，进一步增强组织凝聚力及向心力 ，实现党建和业务双促双赢新局面。
吹响“红色集结号” ，“挖”出一流孝敬
立足“三化”战略 ，发挥党组织在企业生长中的“导航标、助推器”作用 ，以车间产线为单位 ，将551名党员划分为17个党支部 ，确定支部专项行动目标 ，设立“党员先锋生产线” ，接纳座谈交流+实地研学等形式 ，与工业集群党委、周边社区、企业开展党建联建共建运动。
组建党员主干效劳“急先锋” ，优化k8凯发官网入口效劳质效 ，进一步深化“智造先锋 匠心重器”党建品牌的内涵 ，推动党建与生产相融互促 ，助推k8凯发官网入口重机有限公司荣登全球挖掘机销量排名第一 ，获批国家级博士后事情站、国家级技术中心、国家火炬计划重点高新技术企业。
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